Coaching
individuale o di gruppo per Imprenditori, Top Management, Middle
management, Area e Territory Manager, Supervisori, ecc.
Questa tipologia di business coaching
migliora, a seconda del focus, le attitudini volte a:
• sviluppare la leadership personale
• motivare i collaboratori
• lavorare sul proprio approccio al
problem solving
• estendere le proprie competenze
• facilitare l'assunzione di nuove
responsabilità
• affrontare con maggior sicurezza un
cambiamento
• migliorare i rapporti
interpersonali
• facilitare il trasferimento on the
job di concetti appresi in un percorso formativo
• migliorare la gestione del tempo
e/o dello stress
Guidare se stessi, per guidare gli
altri.
